上海交通大学医学院位于创新求索、文化荟萃、包容并蓄的黄浦腹地，其前身是由圣约翰大学医学院、震旦大学医学院及同德医学院于年全国高等学校院系调整时合并而成的上海第二医学院，年更名为上海第二医科大学。年，学校通过了“工程”立项。年，上海交通大学与上海第二医科大学合并，成立了新的由教育部、上海市政府重点共建的上海交通大学医学院（以下简称“交大医学院”），进入“”高校行列。历经百余年的春华秋实和六十七载的风雨征程，交大医学院现已发展成为一所享有较高国际声誉，师资力量雄厚，优势特色明显，学术成绩卓著，集医、教、研以及社会服务全面发展的研究型、创新型院校。医教研综合实力稳居全国前列，在多项学科综合排名中均位列全国医学院校首位。交大医学院现拥有基础医学院等24个学院（系），13医院。

现因工作需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔〕15号)规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：

　　一、招聘对象和基本条件

　　（一）招聘对象为符合招聘基本条件和岗位要求者。

　　（二）招聘基本条件

　　1.遵纪守法，具有良好的思想政治素质和道德品质。

　　2.热爱高等教育事业，具有强烈的工作责任心和良好的职业道德，具有团结协作和奉献精神。

　　3.具备岗位所需的专业能力和技能条件。

　　4.仪表端正，语言表达流畅，身心健康。

　　5.外省市社会人员应聘须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为年1月15日。对从外省市引进的高级专业技术人员、紧缺急需的专业人才，可不受本市居住证满1年限制。

　　岗位要求详见《交大医学院公开招聘工作人员简章》。

　　二、招聘办法

　　1．报名

　　本次报名采取网上报名方式，请登陆上海交通大学医学院人才招聘网（网址： 　　2．资格审查

　　应聘者提供的应聘材料必须真实有效，根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查，通过审查的对象进入笔试或面试阶段。

　　3．笔试、面试

　　（1）管理岗位：应聘管理岗位人员须先参加交大医学院组织的笔试，笔试内容为综合应用能力测试。结合笔试成绩、个人综合情况确定面试人选。面试主要测试应聘者的综合素质、专业能力和岗位匹配度，一般采取答辩方式进行。

　　（2）专业技术岗位：应聘专业技术岗位人员以面试为主，面试主要测试应聘者的岗位专业知识、业务能力和综合素质，一般采取答辩方式进行。

　　4．体检

　　体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，医院体检中心进行体检。

　　5．考察

　　主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

　　6．拟聘人员的确定和公示

　　根据面试、体检、考察结果，确定拟聘人员,并对拟进编聘用人员进行公示，公示时间为7天。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　三、相关待遇和其他事项

　　应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按交大医学院有关规定执行。

　　四、联系方式

　　通信 　　邮编：

　　联系人：潘老师、杜老师

　　联系-

　　上海交通大学医学院

　　年12月15日

《交大医学院公开招聘工作人员简章》

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